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關于印發《四川省中等職業學校教師企業實踐項目實施辦法(試行)》的通知
[職業教育與成人教育處]  [手機版本]  [掃描分享]  發布時間:2015年2月9日
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  來源:

川教〔201347

 

四川省教育廳  四川省財政廳

關于印發《四川省中等職業學校教師企業實踐項目實施辦法(試行)》的通知

 

各市(州)教育局、財政局:

根據教育部、財政部《關于實施職業院校教師素質提高計劃的意見》精神,現將我省《中等職業學校青年教師企業實踐項目實施辦法(試行)》印發你們,請遵照執行。

 

 

四川省教育廳            四川省財政廳

                                   2013427


四川省中等職業學校教師企業實踐項目實施辦法

(試  行)

 

第一章  總 則

第一條  根據教育部、財政部《關于實施職業院校教師素質提高計劃的意見》和有關文件精神,結合我省實施中等職業學校教師企業實踐項目實際,制定本辦法。

第二條  按照教育部、財政部部署,“十二五”期間我省將選派中等職業學校教師到企業實踐,以提高實踐技能水平,培養一批雙師型專業教師。

第三條  中等職業學校應以實施本項目為契機,建立完善教師企業實踐制度及辦法,實現教師企業實踐常態化。

 

第二章  內容與形式

第四條  教師企業實踐項目每期6個月,原則上脫產連續進行。

第五條  教師到企業實踐,應主動了解該產業發展趨勢、企業生產組織方式、工藝流程;學習企業相關崗位(工種)職責、操作規范、用人標準、管理制度;重點掌握與所教專業相關的新技術、新工藝、新方法和崗位操作技能。

    第六條  教師到企業實踐實行“師帶徒”模式。采取生產現場考察觀摩、專題講座、小組研討、技能培訓、上崗操作、參與產品開發和技術改造等形式進行。

 

第三章  遴選條件

第七條 參加企業實踐教師應是中等職業學校專業課和實習指導教師,并須符合以下條件:

1、從事該專業教學工作2年以上;

245周歲以下;

3、思想品德和健康狀況符合實踐項目要求。

實踐教師由學校等額推薦。

第八條 申報項目的企業須具備以下條件:

1.本行業影響力較強的規模以上企業;

2.有符合教師實踐需要的崗位;

3.有專門的職工培訓機構,有校企合作基礎和經驗;

4.有教師實踐所需的指導師傅;

5.有教師實踐所需的食宿等基本生活條件。

項目企業由市(州)教育部門或中職學校推薦,經省教育廳組織遴選,報教育部、財政部公布。

 

第四章  職責分工

第九條 省教育廳、財政廳按照項目要求,確定實踐專業及人數,根據企業實踐方案及項目報價遴選項目企業、落實教師人選,建立完善相關制度及政策。

省教育廳職教師資項目辦依托中國職業教育教師培訓網建立網上管理平臺,對實踐教師報名錄取、注冊實踐、評價反饋等進行管理。

第十條 市(州)教育局負責對學校推薦的教師資格審查,指導學校做好企業實踐教師的教育管理工作。

推薦企業的單位負責溝通、協調和管理與項目企業有關的工作,與企業共同制定教師企業實踐工作方案。

第十一條 項目企業職責:

制定明確具體的工作方案、任務書和實踐教師管理辦法;確定專門機構和人員負責項目實施;通知教師參加實踐;開展教師崗前安全教育和紀律教育;為教師提供多崗位選擇,安排教師上崗操作時間原則上不低于4個月;根據教師合理化建議靈活調整實踐崗位及內容;保障教師實踐期間的食宿等生活條件和安全條件;負責教師實踐活動的全程管理、考評和反饋。

教師上崗操作,企業應選配經驗豐富、愛崗敬業、善于傳藝的優秀技術人員(或技術工人)擔任師傅,原則上以一帶一的方式進行指導;加強管理,對師傅進行培訓;應適當減少指導師傅的生產任務;師傅應根據項目計劃,做好傳授準備,合理安排崗位實踐內容。

企業實踐前,由企業牽頭,企業、學校、教師要簽訂協議書,約定各方權利與義務。

企業要組織教師報到兩周內完成電子注冊;在網上填寫、提交各階段任務書;結業前一周內,進行網上評教。實踐結束兩周內,企業要在網上提交教師企業實踐鑒定表。

鑒定合格者由企業頒發教育部、財政部印制編號的《中等職業學校青年教師企業實踐項目結業證書》,并推薦25%的優秀學員。

第十二條 中等職業學校職責:

遴選符合條件的教師并組織教師參加實踐。主動與企業聯系溝通,掌握教師的思想和實踐情況。按政策落實教師企業實踐期間的工資待遇。

第十三條  實踐教師職責:

按時報到。遵守企業規章制度,遵守企業崗位安全操作規程,服從企業管理。無故逾期3天未報到者,取消項目資格。無故缺勤累計超過5個工作日或累計請假超過15個工作日,不予結業,已發生費用由教師單位或個人承擔。

教師完成實踐項目,要撰寫不少于3000字的個人實踐總結交原單位。

第十四條 教師實踐期間,學校和企業要分別為實踐教師購買1份人身意外傷害保險。教師在企業實踐發生意外事故,由企業、學校共同依照國家相關法律法規和政策妥善處理。

 

第五章  經費保障

第十五條 項目所需經費以中央財政投入為主,主要用于支付培訓費、食宿和交通補貼等,不足部分由派出地或派員學校承擔。中央財政資金支持標準為2萬元/人。中央財政經費到位之前,派出地或派員學校應足額墊付教師所需費用。

第十六條 項目經費專款專用,各地各部門不得以任何名義截留、挪用和擠占。學校要確保完成每年項目指標,確保項目經費全額用于項目支出。因特殊情況未派出教師的,應將已收財政補助經費用于教育行政部門組織的項目補充計劃,如未組織項目補充計劃,學校應確保將經費用于師資培訓支出。對違反有關規定和財經紀律的,一經查實,依法依規追究責任。

第十七條 企業應按照與教育行政部門協議標準收取培訓費,用于教師實踐期間食宿、耗材、交通、師傅補貼、保險等費用,不得另行收費。

 

第六章  教師待遇

第十八條 參加企業實踐項目的教師(違反第十三條者除外),實踐期間享受國家規定的工資福利待遇,其中,課時津貼應按派員學校任課教師平均課時津貼發放;培訓費由派員學校全額報銷;在途期間差旅費按學校出差有關規定報銷。

第十九條 教師獲得《中等職業學校青年教師企業實踐項目結業證書》,可計為480學時的繼續教育,作為教師職務聘任、晉級的依據。優秀教師可納入省、市中職學校相關專業教學指導委員會備選成員,在學校相關評職評優中,同等條件下優先推薦。

 

第七章  附則

第二十條 本辦法由省教育廳、財政廳負責解釋。

第二十一條 本辦法自發布之日30日后施行,有效期兩年


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